在工作上遇到领导瞎指挥，该如何应对？关于指挥带不带手套的问题，小编整理了5个相关解答，让我们一起来了解一下。
面对领导在工作中的不当指挥，处理方式确实需要谨慎，如果领导的指挥没有违法违规，根据行政原则，我们应遵循领导的要求，如果领导的指挥明显违法或违规，而你按其要求行事也可能导致自己违规，这时就需要向领导明确说明情况，指出不能这样操作，若领导坚持，则应要求其提供书面指令以便执行。
当然，在实际操作中，我们也要注意保护自己，避免不必要的麻烦，如果你发现领导让你做一些不合适的事情，尽量按照他的指示去做，因为责任应由他承担，确保自己的行为合规，不要让自己陷入困境。
还有一些与工作相关的安全规定值得我们注意，根据《公安机关人民警察着装管理规定》（2007）第七条第六款规定，除工作需要或眼疾外，不得佩戴有色眼镜，但因交警执勤时易受紫外线、风沙影响，所以允许交警以及驾驶警车、摩托车的警察佩戴有色眼镜，交警可以带墨镜执法。
在吊车作业方面，也有一些严格的规定需要遵守，吊车司机只听一人指挥，当遇多人指挥时，应停止操作；指挥时不准戴手套，手势要清楚，信号要明确，如发现指挥信号不清或错误时，司机有权拒绝执行，吊车司机要听从挂钩起重人员的指挥，并严格执行规范起重吊运信号，但对任何人发出的紧急停车信号都应立即停车。
为了延长吊车的使用寿命并降低设备故障率，定期维护吊车是非常必要的，只有定期对吊车进行检查、维护和保养，才能及时消除设备隐患，降低事故率，使吊车运行更安全，创造更好的经济效益。
在塔吊指挥手势方面，也有明确的规范，举起右手、手掌心向司机是正确的手势；面朝司机手势向右、向左表示吊钩向左或向右移动；两手交叉举过头顶是停车手势等，起重指挥必须持证上岗，且指挥吊车时不准带手套。
起重司机和指挥应以安全和高效为原则，他们必须遵守相关的安全规定和操作程序，确保起重作业过程中没有任何人员伤亡或财产损失，他们需要高效地协调和沟通，确保起重设备的准确操作和货物的安全运输，他们还需要根据工作要求和环境条件灵活调整和应对，以确保任务的顺利完成，安全和高效是起重司机和指挥的首要原则，以保障工作的顺利进行。
到此为止，以上就是关于指挥带不带手套问题的5点解答，希望这些信息能对你有所帮助！
